Eric Yuan, consejero delegado de Zoom, ha asegurado en una entrevista con The Wall Street Journal que la inteligencia artificial tiene el potencial de acortar la semana laboral de cinco a tres días sin reducir la productividad. El directivo sostiene que los agentes de IA y la automatización pueden asumir tareas administrativas y repetitivas, liberando horas para trabajos significativos y mejorando el equilibrio entre la vida profesional y personal.
Yuan, que ha reconocido que detesta trabajar cinco días a la semana, se ha mostrado "bastante seguro" de que la jornada de cinco jornadas no es imprescindible. No obstante, también ha advertido de que el aumento de productividad derivado de la IA podría reducir la demanda de ciertos puestos, en especial los de nivel inicial, y ha subrayado que el tiempo ganado no debería destinarse únicamente al ocio, sino también a la formación y al desarrollo de nuevas competencias.
La declaración se suma a otras voces del sector tecnológico que defienden una jornada más corta, como las del fundador de Microsoft, Bill Gates, partidario de la semana de tres días, o la del presidente de NVIDIA, Jensen Huang, que ve viable la de cuatro. Distintos estudios citados por la revista Fortune y por la organización 4 Day Week Global apuntan que muchos empleados concentran su carga efectiva en cuatro jornadas y que los pilotos de cuatro días mantienen resultados equivalentes a los de cinco.