Oracle redujo su plantilla en aproximadamente 21.000 personas durante su último ejercicio fiscal, según consta en su informe anual, en el que vincula directamente esos ajustes a la adopción de la inteligencia artificial. La compañía, que cerró el ejercicio con 141.000 empleados a tiempo completo, un 13% menos que al inicio, advierte de que el despliegue de esta tecnología puede seguir traduciéndose en reducciones adicionales de personal. Se trata de una de las referencias más explícitas realizadas hasta ahora por una gran tecnológica sobre el impacto de la IA en su fuerza laboral.
En el apartado de factores de riesgo, Oracle señala que sus reestructuraciones y reorganizaciones periódicas pueden ser disruptivas y confirma que mantiene un plan vigente para acometer ajustes de empleo en respuesta a cambios de gestión, estrategias, adquisiciones y otras circunstancias. En paralelo, la empresa reconoce haber destinado recursos significativos a infraestructura y a la contratación de personal especializado en IA, y prevé seguir elevando esa inversión.
La compañía admite que la competencia por captar perfiles con experiencia en inteligencia artificial se ha intensificado y que la implantación de estas herramientas exige nuevas capacidades, por lo que podría no lograr reciclar profesionalmente a todos los trabajadores afectados. Tras la publicación del informe, las acciones de Oracle caían más de un 2% en las operaciones previas a la apertura de Wall Street, tras haber retrocedido un 5% en la jornada anterior.