Las negociaciones para sindicalizar Google DeepMind arrancan con mal pie en Londres

Las negociaciones entre Google DeepMind y sus empleados en Londres para reconocer la syndicalización se torcieron en su primera reunión, celebrada el miércoles, según ha sabido WIRED. El encuentro, arbitrado por un tercero, contó con representantes del Communication Workers Union (CWU) y Unite, empleados de DeepMind y personal de recursos humanos de la empresa, pero no incluyó a cargos directivos de la compañía, lo que generó frustración entre los empleados.

John Chadfield, delegado del CWU, calificó la ausencia de la dirección como un indicador de que Google DeepMind no negocia de buena fe y advirtió de que las conversaciones están estancadas. La empresa rechaza esa interpretación: su portavoz Al Verney sostiene que el primer paso consistía en definir qué trabajadores quieren representar los sindicatos y que los interlocutores adecuados estuvieron presentes.

Durante la reunión, un empleado leyó una carta preparada por compañeros favorables a la sindicalización en la que se acusa a Google de reprimir el diálogo interno, cerrar canales de chat y amonestar a quienes sorteaban esas restricciones, prácticas que un empleado anónimo equiparó con tácticas "antisindicales". La iniciativa de sindicalización arrancó en febrero de 2025, cuando Alphabet eliminó de sus directrices éticas el compromiso de no usar la IA en armas o vigilancia. Si las negociaciones no avanzan, los empleados pedirán al Central Arbitration Committee que imponga el reconocimiento de los sindicatos.