Empresas tecnológicas ofrecen nicotina para impulsar productividad

La empresa de tecnología Palantir, junto con otras como Hello Patient, están implementando una controvertida estrategia para aumentar la productividad de sus empleados: ofreciendo productos de nicotina, como bolsitas de nicotina de marcas como Lucy y Zyn, de forma gratuita en sus oficinas. Esta práctica, que ha ganado popularidad en Silicon Valley como parte de una tendencia de “biohacking” para mejorar el rendimiento, ha sido observada en la oficina de Palantir en Washington, D.C., donde se han instalado máquinas expendedoras con estos productos. El movimiento, impulsado por la búsqueda de alternativas a métodos tradicionales para mantenerse alerta, ha generado preocupación entre profesionales de la salud, quienes advierten sobre los riesgos de la adicción a la nicotina y sus efectos a largo plazo, a pesar de que las bolsitas no contengan tabaco, sino una mezcla de nicotina, edulcorantes y saborizantes. Si bien la iniciativa busca replicar el aumento de productividad observado en otros entornos, el fundador de Hello Patient, Alex Cohen, experimentó de primera mano los efectos adictivos y abandonó la práctica.