Un usuario de la plataforma Hacker News ha planteado la idea de crear un nuevo portal de empleo donde cada oferta de trabajo sea verificada rigurosamente antes de su publicación. La iniciativa surge como respuesta al creciente número de estafas laborales en línea, un problema que afecta a muchos solicitantes. La propuesta busca ir más allá de la simple verificación de la existencia de la empresa, enfocándose en determinar si la oferta es genuina y tiene la intención de cubrir el puesto. El usuario imagina una plataforma que filtre empresas de manera similar a como los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) filtran a los aspirantes, proporcionando información detallada sobre aspectos como salario, beneficios, tecnología utilizada, prácticas de desarrollo (CI, pruebas, reuniones semanales, etc.). La pregunta central es si una plataforma con estas características, que ofrezca transparencia y seguridad, sería atractiva para los usuarios y aumentaría su confianza al buscar empleo.
