Walt Disney estudia eliminar miles de puestos de trabajo y ha solicitado a sus directivos que identifiquen medidas para reducir un 20% sus costes anuales, según Bloomberg. Esta reestructuración, que afectará de manera desigual a parques temáticos, cadenas de televisión y estudios cinematográficos, busca reinvertir los recursos liberados en la producción de contenidos, tecnología y cruceros. La compañía, que contaba con 231.000 empleados al cierre del último ejercicio fiscal, aún no ha precisado el número exacto de despidos. El plan se enmarca en un contexto de debilidad de los ingresos de taquilla, competencia de plataformas en línea y ralentización de las visitas internacionales a los parques. Josh D'Amaro, consejero delegado, ha liderado recortes previos, incluyendo la eliminación de 1.000 puestos en abril y cientos de empleados en recursos humanos y tecnología en septiembre. Estos ajustes se suman a los 7.000 empleos suprimidos en 2023 bajo el programa de ahorro de 5.500 millones de dólares impulsado por Bob Iger. La empresa, comprometida con un crecimiento de dos dígitos en el beneficio ajustado por acción, evalúa estas medidas una semana después de que Microsoft presentara una oferta de salida voluntaria para unos 60.000 empleados en varios países.
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